如果你所谓的旧厂与新厂实际是一个厂（只有一张营业执照）。那么你先与旧厂签的合同依然有效。所以不需要重签合同。建议你拿着劳动合同直接找当地的律师咨询，现在咨询都是免费的。还有你必须搞清楚来年感个厂是不是只有一张营业执照。
